Privind modificarea Organigramei, Regulamentului de Organizare și Funcționare și Statului de funcții pentru Casa de Cultură a Municipiului Timișoara
Motivație
Având în vedere Referatul de aprobare a proiectului de hotărâre cu nr. CCMT 4357/22.11.2022 al Primarului Municipiului Timișoara, domnul Dominic Fritz; Având în vedere Raportul de specialitate nr. CCMT 4362/22.11.2022 al Casei de Cultură a Municipiului Timișoara; Având în vedere Nota de Fundamentare a Casei de Cultură a Municipiului Timișoara - Anexa la Raportul de specialitate; Având în vedere Avizul Compartimentului Evidență Personal din cadrul Primăriei Municipiului Timișoara SC2023-1399/25.01.2023; Având în vedere Avizul Serviciului Juridic din cadrul Primăriei Municipiului Timișoara, din data de 25.01.2023 - Anexă la Raportul de specialitate nr. CCMT 4362/22.11.2022; Având în vedere Hotărârea Consiliului Local al Municipiului Timișoara nr. 208/15.06.2021 - privind aprobarea Regulamentului de organizare și funcționare a Consiliului Local al Municipiului Timișoara; Având în vedere Procesele Verbale de avizare ale Comisiei pentru studii, prognoze, economie, buget, finanțe, impozite și taxe și Comisiei pentru cultură, știință, învățământ, sănătate, protecție socială, turism , ecologie, sport și culte și Avizul Comisiei pentru administrație locală, juridică, ordine publică, drepturile omului și probleme ale minorităților, din cadrul Consiliului Local al Municipiului Timișoara; Luând în considerare prevederile: - O.G. nr. 21/2007 privind instituțiile şi companiile de spectacole sau concerte; - art. 41-45 din Hotărârea Guvernului nr. 286/2011- Regulamentul cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcţiilor contractuale şi a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare, coroborat cu art.100 al Hotărârii Guvernului nr.1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice; - art. 391, alin. (2) și alin. (3), art. 518, alin. (6) și alin. (7), art. 539, art. 540, art. 541, art. 554, art. 557, art. 562 din Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare; În conformitate cu dispozițiile art. 129, alin. (2), lit. a) și alin. (3) lit. c) coroborat cu prevederile art. 196 alin. (1), lit. a) din Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare; În temeiul prevederilor art. 139, alin. (1) din Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare;
Articole
Art. 1: Se aprobă Regulamentul de Organizare și Funcționare, Organigrama și Statul de Funcții, conform Anexelor nr. 1, nr. 2 și nr. 3, părți integrante din prezenta hotărâre.Art. 2: Încadrarea personalului în noile compartimente/birouri se realizează prin act administrativ emis de către ordonatorul de credite, cu respectarea prevederilor prezentei și a legislației în vigoare. Art. 3: La data intrării în vigoare a prezentei hotărâri, se abrogă orice alte prevederi contrare din actele administrative adoptate anterior de Consiliul Local al Municipiului Timișoara.Art. 4: Cu aducerea la îndeplinire a prezentei hotărâri se încredinţează Casa de Cultură a Municipiului Timisoara.Art. 5: Prezenta hotărâre se publică pe site-ul propriu şi totodată, se comunică: - Instituţiei Prefectului - Judeţul Timiş; - Primarului Municipiului Timişoara; - Direcțiilor, Serviciilor, Birourilor, Compartimentelor - din cadrul aparatului de specialitate a Primarului Municipiului Timișoara; - Casei de Cultură a Municipiului Timișoara; - Mass-media locale. Hotărârea a fost adoptată cu 18 voturi pentru și 1 abținere.